第194章年终 (第1/1页)

    “公司今年签约授权专利费用十一亿五千万，员工工资及用料成本四亿，新厂房建设耗资……”

    火龙科技年终总结会议上。作为老板，高明坐在上首主位，听着各部门汇报相关内容。

    一个部门说完，另一个部门接上，生产部老江开口道：“今年新建厂房四座，引进生产线三条，明年月产能可以达到……”

    别的他都没怎么再意，只知道自己有钱了，有很多钱，多的都不知道怎么花的那种？

    高明的生活很间单，衣食住行，之后就是练武，有时候也看看书，搞些小研究，需要花钱的地方真的不多。

    那么有了这一大笔钱，自己该干嘛？

    先前就说了，公司底蕴有限，需要一步一步发展，毕竟做的实业，没办法毫无后遗症的跨越式前进，暂时用钱的地方并不多。

    而授权费方面还有后续收益，短时间根本不缺钱。

    那么这些钱该怎么用？

    换个大一点的住处，买一辆好点的车子，之后呢？

    他不逛会所，也不买奢侈品，更不玩股票，爱好也少，突然发现自己有了钱，生活其实变化并不大的样子。

    高明不是资本，并不死命追逐利益，这些钱也不准备拿去投资。

    放在银行吃利息似乎也不是太好，干脆发下去一部分让下面的人改善生活，让跟着自己的人日子过好一点。

    “只是还得与小姑商量一下……”

    他平时并不怎么参与公司的具体管理，一切都是交给小姑负责。

    事实证明这决定没错，加上最近新招募的员工总共两千多号人被她管理的井井有条，无有差错。

    总经理办公室。

    高明与小姑坐在沙发上，向她说了自己的想法。

    “反正公司是你的，近期也不缺资金，你想怎么用就怎么用呗！”小姑一副随意的口吻出乎他的预料。

    见高明用诧异的眼神望着自己，她不由好笑道：“怎么，很意外？”

    “确实！”高明点点头：“我以为你会反对呢。”

    “骤然暴富，这种经历我也有。”小姑长长的伸了个懒腰，“是不是一时不知道该怎么花这笔钱了？”

    “有点。”

    “你说将利润当作奖金发下去一部分，其实我是挺高兴的。这样用钱最少说明你的脑子还清醒，没有被骤然的巨款冲昏头脑，陷入失去方向的空虚之中，避免行差踏错步入深渊！”

    “我明白。”高明自然知道小姑说的什么，网上关于会所嫩模，吸毒嫖娼被抓进去的新闻不在少数。

    自然，他的追求本就不在金钱，而今更是越发感觉武学的妙处，有无尽的前路等着自己探索，更不可能因为几个亿就迷失自己……

    火龙科技开始流传一些关于巨额奖金的小道消息。

    据说大老板，同时也是研发部的负责人高明与总经理商量过，今年会拿出两个亿当作年终将金。

    财务的李会计按照奖励公式计算了一番，便是最低级别的新进办事员也能拿到八万块往上，最高一级的行政、技术人员更是有上百万。

    “真的假的？”

    “怎么可能是假的！”

    午间休息，两办公室文员各自端着一杯咖啡就聊开了。

    “这消息是从总经理办公室传出来的，据说是亲自听老板向经理交代，绝对错不了。”

    “若是最基本的新进员工都能拿八万的话，那我们这种干了几个月的是不是就能拿十多万了？”

    “啧，这将金力度，我就是当牛做马干一年也直了！”

    整个公司，因为年终奖的事情已经沸腾起来，人事、财务、生产……各个部门都在讨论。

    高明这个大老板的名字，以前只在文件签名上能够看到，心中也没什么印象，如今却是变得立体起来，第一次有了切实的重量。

    “出来了，出来了……”

    “什么？”

    “本月工资单，快看看！”

    “先别急，各人看看工资单上的信息有没有问题？没问题的赶紧签字，钱会在三天内到账！”

    “我的，我的……”

    “我有十一万，哈哈！”

    “我十二……”

    “为什么我只有八万？”

    “奖金并不是根据你们进入公司先后顺序发放的。当然，也有那么一部分原因，但是评分占比并不高，主要还是看日常绩效，或者有特殊贡献的也比较高……”

    “这样也合理嘛！”

    “干的不好，自然就少了……”

    “下一年努力吧！”

    透过玻璃窗，高明看着脸上欢喜的自家员工，心头升起一股成就感。

    他是有钱了，却也不算太有钱。

    没办法帮助更多人，至少能让跟着自己干的人过得好一些。

    三国一行，看无数人朝不保夕，高明多少还是受到一些刺激，想法有了一定改变。

    以前只想着看好自己的家就行，现在想要的却更多！

    不是什么能力越大，责任越大的鸡汤，咱们国家不适用那一套。

    我们讲究的是权责一致：享受多大权力就承担多大责任，承担了多大责任就享受相应的权力！

    高明开办公司，员工跟着干活，他就有发放报酬的义务。

    当然，发多发少又是另外一回事儿。一部分看效益，一部分看心情！

    在自己不缺钱的情况下，为什么不让大家心情都好一点？

    网上，有员工在朋友圈晒出工资单。不是一个人的，而是整个部门一长溜，引起一阵羡慕流口水。

    一楼：“天啦噜，真的假的？”

    二楼：“最低的办事员都是八万多！”

    三楼：“这是哪家公司？”

    “看抬头，火龙科技，听都没听过好吧，这是哪家小公司！”

    “确实是小公司，资产也就十几个亿，今年才新冒头的，以前就是一家半死不活的加工厂……”

    “这就是传说中别人家的公司吧！”

    “楼主，你们公司还缺人不？本人现场报名。”

    “算我一个。”

    楼主回复：“明年因该还会扩招，具体招募信息关注官网，网址：……”

    高明在网上查看是否有近期的异常信息，无意间却看见自家公司居然上了热搜！

    虽然排名并不高就是了。