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0306 新官上任三把火 (第1/2页)
一场会议开了整整一上午。 柳院长走回办公室的时候,肚子才感觉到饥饿感。 果然,权利可以让人变得亢奋。 远远地,柳院长就看见院办的林副主任静静地站在自己办公室门口,看样子已经在看门站了有段时间了。 看见柳院长过来,林副主任低头弯腰:“院长,您开车回来了!办公室里的桌椅我已经给您换好了,您看看还满不满意?” 李副主任的肚子不合时宜的发出了饥饿的叫声。 脸上虽然没有表情,心中确实狂喜,这声音来的是真及时! 柳院长嘴角也勾勒出亲切的笑容,抬起手腕看了看时间:“都到午饭的时间了,林副主任应该先去吃饭,换桌椅都是小事情,不能为了工作饿坏了身体。” “谢谢!院长关心!”林副主任一副感激涕零的表情:“吃饭不着急,还是院长您吩咐的工作重要,您先看看满意不满意,如果不满意我在给您换。” 走进办公室,柳院长看着比原来还大三分之一的办公桌,脸上非常喜欢,嘴里还埋怨道:“我看着办公桌可是比以前的办公桌大了不少,这也太浪费了。” 林副主任脸上为难地说道:“院长,这也不能怪我们,家具这么一张质量好的办公桌,其他桌子都是粗制滥造。我也不敢把那样的桌子买来湖弄您呀!” 柳院长虚点了林副主任两下:“下不为例呀!” 林副主任连连点头陪笑:“这也是没有办法,下次一定注意。” 对于林副主任的表现,柳院长非常满意,也表现出亲和的一面:“林副主任,你也忙碌一上午了,赶快吃饭去吧,身体重要!” “谢谢,院长的关心!您有事随时叫我!” 林副主任倒退着走出柳院长的办公室。 关上房门的那一刻,林副主任表情非常激动,还用力地挥舞了两下拳头,看来这个院办主任的位置已经成功一般了。 激动过后,林副主任用手轻轻拍了拍立下汗马功劳的肚子,嘴角悄悄露出一抹上翘的弧度。 办公室,柳院长坐在老板椅上又转了一圈。 当老板椅缓缓停下后,柳院长一只手住着下巴,一手不断地敲击着桌面,复盘着今天会议地内容。 尤其是中医科和黄素,让新上任地柳院长极为苦恼,他可没有布日古德的威望,能压服所有的科室。 况且,中医科和黄素也不值得柳院长为了他们得罪所有的科室。 第二天。 柳院长推开办公室的房门,看见屋子里焕然一新的装饰,昨天的烦恼瞬间消失一空。 这两天对于林副主任的表现也非常满意。 柳院长如同昨天易于昂,在办公室里面漫步,走遍了办公室每一个角落,每一步走的都是大小距离相同,一样用双脚丈量着整间办公室。 表情却没有昨天获得权利的欣喜与痴迷,每走一步,步伐都变得无比沉重。 仿佛一夜之间,让柳院长了解坐在这间办公室的如履薄冰。 柳院长坐在老板椅上,轻轻地靠在椅背上,微闭双眼小憩,等待作为院长第一次全体员工大会。 感觉时间快到了,柳院长睁开眼睛,抬头看了看墙上地时间,起身走出自己办公室。 会议上,柳院长同样是昨天的说辞,回忆布日古德的对医院的贡献,展望医院的未来,宣布了医院领导的职务调整。 散会后,柳院长回到办公室,他要用一个星期的时间,分别与每个科室的科室主任完成一次单独谈话。 最为医院这些年变动最大的科室,普通内科的科室主任成为第一个谈话的科室主任。 “钱主任,坐!” 柳院长邀请普内科的钱主任坐下,自己则翻看去年和今天第一季,各个科室的业绩单,找到普外科业绩单递给钱主任。 “钱主任,你对普内科今后的发展有没有什么规划,在我的印象里面,你们普内科已经出现了连续两年的业绩下滑了。” 柳院长上任的第一件事情就是要大力拉升医院的业绩,只有远超布日古德时期的成绩,才能让自己和医院摆脱布日古德的影响,彻底迎来自己的时代。 钱主任面露苦恼地说道:“院长,医院为了三甲医院评级,把我们普内科进行的细化,呼吸内科、心血管内科、消化内科、内分泌科、血液内科很多普内科优势的科室,都分离出去成立了单独的科室,还带走了大量的骨干医生,不仅如此我们还支援了儿童内科很多医生,科室的医生都是近两年招收的新医生。” 钱主任开始大吐苦水:“院长,我们普内科现在医院处境非常尴尬,很多病人都选择找专业内科科室,就是这样还有中医科分流了我们大批的患者,我们科室是大病看不了,只能看一些小毛病,您也知道这小病医药费能有多少钱。” “去年普内科年终奖金大幅度缩水,科室里的医生已经出现了人心浮动,如果医院再不给普内科一些倾斜的政策,我这个科室主任也没有办法再看了。老院长一直都在扶持中医科,对于我们这些科室不管不问,您再看医院科室的盈利,中医科那次不是垫底。” 到最后,钱主任还不忘记带上中医科做比较。 市医院的内科是对中医科意见最大的科室,中医科主要分流就是内科的病人。 听了内科的诉苦,柳院长点点头。 曾经作为医院的常务副院长,柳院长对于普内科的处境非常了解。 帮助普内科摆脱困境,也是柳院长上任的第二把火,只要能帮助普内科摆脱困境,就是证明自己能力的最大体现。 柳院长随即问道:“钱主任,你对普内科今后的工作有没有什么规划。” 钱主任皱眉头说道:“院长,只要医院多给我们科室一些资源,普内科今年的业绩绝对会大有改善。” 听了钱主任的空话,柳院长不悦的疏导:“我要的是你具体科室规划,你没有规划,我怎么给你提供资源。”
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